Avis d'expert

Qu’il s’agisse d’un système de paie ou d’une plateforme de gestion de talents, la mise en œuvre d’une nouvelle solution RH modifie les pratiques installées et les organisations existantes. Elle exige, pour ces deux raisons, une gestion de projet rigoureuse conjuguée, dès les premières étapes, à une conduite du changement au plus près des...

 

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À PROPOS DE L'AUTEUR

 

Hortense BESÈME

Depuis 11 ans, Hortense Besème intervient sur des projets RH d'envergure. Diplômée de l'ESSCA, elle s'est spécialisée dans la conduite de projet dans le secteur associatif puis en cabinet de conseil. Elle s'est alors investie sur des projets RH à dimension internationale. Cela a déterminé son goût pour les projets complexes culturellement et techniquement. Son leitmotiv : fluidifier l'information au sein des organisations. Depuis son arrivée chez Keyrus en 2019, elle développe l'offre SIRH et Data pour les RH.

Contact :  Célia Berbouche - 01 41 34 11 15 - celia.berbouche@keyrus.com

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